阿裏釘釘CEO無招:發展數字經濟的關鍵是激發人的創造創新力

來源:中國新聞網 2018-11-08 17:06:07

中新網11月8日電 第五屆世界互聯網大會於11月7日至9日在浙江桐鄉市烏鎮召開,本屆大會將主題設定為“創造互信共治的數字世界——攜手共建網絡空間命運共同體”。

在8日的論壇上,嘉賓圍繞“數字經濟”議題展開了討論。說到數字經濟的範疇和定義,與會嘉賓的理解不一。大家共識是,數字經濟已是新的經濟形態,成了經濟增長的新引擎。

邁向數字經濟的第一步是工作方式的改變

阿裏釘釘CEO陳航(花名:無招)出席烏鎮互聯網大會當天的論壇並發表了主題演講。無招認為,不管怎麽定義,數字經濟的發展背後靠的是數字化的產業推動,歸根結底還是由數字化的企業組織來推動。企業組織的在線化,數字化的第一步是工作方式和管理思想的變革,由此把員工從流程中解放出來,自我驅動激發出創造創新力。這是邁向數字經濟的第一步,也是最低門檻。

阿裏釘釘CEO陳航(花名:無招)出席烏鎮互聯網大會發表主題演講

“工作管理方式的改變會激發創造創新力。傳統企業組織的工作管理方式都是以流程和係統為設計來驅動企業組織的日常運轉,並沒有把員工解放出來,員工隻是流程上的一個節點,要配合流程來工作,每個員工就像是流水線上的一顆螺絲釘,人就像機器一樣工作。”無招表示。

而數字化企業組織和傳統企業組織在工作管理方式上有著本質的區別。數字化企業組織工作管理模式實現了行為在線化,數據在線化。具體可以歸納為五個在線,分別是組織在線,溝通在線,協同在線,業務在線和生態在線。

“這五個在線通過釘釘便可實現,轉型數字化企業組織,以人為本的透明管理激發生態體係中每一個人的創造創新力,每個人不再是螺絲釘,而是成了發動機。就像動車組,每節車廂都在驅動往前。而不是像綠皮車,隻有車頭牽引。數字化企業組織工作管理模式中,真正做到了以人為核心,流程是服務於人的,人從流程中解放出來,發揮創造創新力。”無招介紹到。

釘釘是各行各業發展數字經濟的敲門磚

無招認為,在數字經濟時代,創造創新力顯得尤為重要。無招以人類社會發展為例進行說明。人類在農業社會拚的是體力;到工業革命靠的是“機器力”;再到IT時代看“電腦力”;人工智能時代拚“計算力”,人工智能和機器已經替代了很多機械型的工作。未來這一趨勢會更加嚴重,人類相對於機器唯一剩下的優勢可能就是創造創新的能力。

“所以在數字經濟時代,創造創新非常關鍵。但首先要實現工作方式和管理思想的變革。作為一個能夠激發創造創新力的新工作方式,釘釘是邁向數字經濟的基礎設施,是敲門磚,是門票,是行各業進入數字經濟時代的最低門檻。”無招表示。

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